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Teletrabalho ou Home Office

O Teletrabalho não está sujeito ao controle de jornada, excluindo este trabalhador ao recebimento de horas extras. Há também a necessidade de regular todas as condições por meio de contrato, bem como todas as despesas necessárias para a execução da atividade pelo trabalhador.

Por Marcelon Hack dia em Vídeos | Fonte: Solaris

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Aqui é a Magna, sou Consultora Jurídica da Solaris na área trabalhista. Hoje vou compartilhar com você parte do conteúdo que vamos apresentar no Seminário Especial sobre Reforma Trabalhistanos dias 13 e 14 de novembro em Cuiabá.

Neste vídeo vamos falar sobre a jornada de trabalho do Home Office ou Teletrabalho. Você sabe quais as informações que devem ser transmitidas para seus clientes sobre este assunto?

O Teletrabalho não está sujeito ao controle de jornada, excluindo este trabalhador ao recebimento de horas extras. Há também a necessidade de regular todas as condições por meio de contrato, bem como todas as despesas necessárias para a execução da atividade pelo trabalhador.

Clique na imagem acima para conferir o vídeo.

Preencha o formulário abaixo para receber mais informações sobre a Reforma Trabalhista:

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